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Facebook als rekruteringskanaal : “Nog te veel een jungle”

social_networks_jobsNadat politici de wonderen van de sociale netwerksite Facebook hebben ontdekt, springt ook Selor, het rekruteringsbureau van de overheid, mee op de kar. Via advertenties op Facebook, LinkedIn en Twitter en een online spel op het internet wil het selectiebureau meer jongeren bereiken. Een goed idee, maar misschien net iets te vroeg?

Te veel jongeren hebben een verkeerd beeld van werken voor de overheid. Dat blijkt uit een onderzoek van Trendwolves in opdracht van Selor.

Daarom heeft het rekruteringsbureau onlangs een contract gesloten met het communicatiebureau tmp.adcomms, dat gespecialiseerd is in nieuwe media.

Zij moeten Selor helpen om via advertenties op Facebook pas afgestudeerden aan te spreken. Op die manier besparen ze ook op de klassieke printadvertenties. De campagne zal net na de zomer van start gaan.

Jacques Hermans, woordvoeder bij het uitzendbedrijf Randstad, is voorzichtig over het enthousiasme voor Facebook. “We gebruiken Facebook ook wel om de achtergrond van kandidaten na te gaan”, zegt Hermans, “maar reclame maken zoals Selor, doen we niet.

“Daarvoor zijn de nieuwe netwerksites nog een te grote jungle.” Voorlopig focust Randstad vooral op de eigen website, die zowel bij de jongere als de iets oudere werkzoekenden populair blijft.

Artikel Knack

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L’envolée des réseaux sociaux

social_networksLa fréquentation des sites, tels Facebook et Twitter, intéresse de plus en plus les marques. Si le marketing digital est désormais profondément marqué par la recherche d’un meilleur retour sur investissement, l’autre fait saillant de l’année 2009 devrait être l’éclosion d’un véritable marketing social. « La crise joue en faveur de ces réseaux dont l’influence ne cesse de croître. On voit ainsi se développer les réseaux de troc, de prêts d’argent entre particuliers, de bonnes affaires, etc. Les marques ne peuvent pas les ignorer », observe Matthieu de Lesseux, président de l’agence Duke. D’autant que leur absence peut conduire à des situations embarrassantes.

Tendance de fond
Ces derniers mois ont ainsi été marqués par l’apparition d’un nouveau phénomène : le « cybersquatting ». « Un individu, ou un groupe, s’approprie l’identité d’une marque et parle en son nom. Le plus souvent, il s’agit de manifestations de potaches qui sont loin d’être liées à des actes militants. Ces agissements prouvent que les internautes ont envie de parler des marques », explique Ludovic Bajard, directeur associé de l’agence Human to Human. Ignorer l’ influence de ces réseaux peut donc s’avérer contre-productif. Mais attention, prévient Reynald Sauvet, directeur du planning stratégique de Digitas, il ne faut pas confondre l’outil avec la stratégie : « On ne peut pas tout jouer sur un seul outil. Pour autant, l’intérêt des marques pour Facebook et aujourd’hui Twitter prouve que le marketing social est une tendance de fond, tout comme le mobile qui, grâce au développement de nouvelles applications, s’impose peu à peu comme un outil d’expérience. »

Article La Tribune

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